我是院長最新版是一款題材新穎且趣味十足的休閑模擬類經(jīng)營手游，主要由開發(fā)商XGame精心研發(fā)打造而來，不僅采用了真實的3D引擎設(shè)計，整體畫面精美寫實、玩法獨(dú)特休閑，擁有著完美還原的現(xiàn)代化內(nèi)科、外科、兒科、眼科等多達(dá)十幾種不同的醫(yī)療科室、詳盡的數(shù)據(jù)經(jīng)營報表，各式各樣的特殊事件以及完善費(fèi)用支付審批系統(tǒng)，致力于帶給你更加真實有趣的醫(yī)院模擬經(jīng)營游戲體驗。并且，我是院長最新版游戲操作過程也非常的簡單，大家將扮演一名院長，不但需要耗資建設(shè)不同科室、引入先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備、以及通過具備社會、名校和獵頭三種招聘方式助力來招聘更多不同崗位的醫(yī)生、培養(yǎng)出一支實力強(qiáng)大的醫(yī)療團(tuán)隊，從而設(shè)立出一個更方便快捷的通道為每一位病人帶來最好最效率的服務(wù)，讓醫(yī)院可以賺取到更多的鈔票收益。同時，游戲中除了還內(nèi)置了大量特殊事件，眾多您的醫(yī)院未曾接觸的疑難雜癥等待您去研究并解決，更好的服務(wù)病者之外，合理的利用金錢來提升各個醫(yī)務(wù)人員的技能，升級醫(yī)療設(shè)備、擴(kuò)建停車場、為醫(yī)院做宣傳等也是至關(guān)重要的哦，總之游戲題材新穎、玩法獨(dú)特，趣味多多，喜歡的小伙伴一定不要錯過，歡迎前來本3322軟件站下載加入哈！

我是院長官方版特色

1、模擬真實的醫(yī)院，多達(dá)十幾種不同的醫(yī)療科室

2、簡單休閑，適合所有人玩的一款模擬休閑游戲

3、雇傭管理人員，可以幫助你在離線狀態(tài)下賺取金錢

4、觸發(fā)特殊事件，幫助更多擁有疑難雜癥的病人

5、做出重要的發(fā)展決策，合理穩(wěn)健地擴(kuò)展醫(yī)院業(yè)務(wù)

6、游戲完全免費(fèi)，不用花錢也可以體驗所有的游戲內(nèi)容

我是院長游戲玩法

【培養(yǎng)醫(yī)生】

1、游戲內(nèi)所有醫(yī)生通過招聘獲得，醫(yī)生擁有不同學(xué)歷，學(xué)歷影響醫(yī)生通過臨床職稱考試的概率；

2、醫(yī)生的臨床職稱影響其對不同疾病的治愈率，臨床職稱可通過參與每年2月份舉行的臨床職稱考試提升；

3、醫(yī)生的教學(xué)職稱影響科室科研的成功率，教學(xué)職稱科通過接受教學(xué)任務(wù)提升；

4、可對單個醫(yī)生進(jìn)行專項培養(yǎng)，培養(yǎng)后可提升其通過臨床職稱考試的概率；

5、醫(yī)生每天接診的病人太多將增加其工作強(qiáng)度，工作強(qiáng)度過大會影響醫(yī)生對疾病的治愈率；

【建造科室】

1、游戲內(nèi)科室分為縣級、市級、省級、國家級、世界級五個級別，科室等級將影響病人的數(shù)量和疾病的等級，科室等級可通過擴(kuò)建提升；

2、每個科室可進(jìn)行科研，科研成功后可永久提升該科室所有醫(yī)生對某類疾病的治愈率；

3、科室可配置不同的接診策略，優(yōu)化醫(yī)生與病人的關(guān)系，提升醫(yī)院的整體收益；

【隨機(jī)事件】

小女孩兒求助、參與本市的自然災(zāi)害救治、處理病人醫(yī)鬧等期待你去發(fā)掘。

【核心玩法】

1、醫(yī)生數(shù)量不是越多越好，需要根據(jù)醫(yī)院的月經(jīng)營報表來合理制定每個科室的醫(yī)生數(shù)量；

2、醫(yī)生臨床職稱不是越高越好，醫(yī)生臨床職稱越高其薪資就越高，如果沒有對應(yīng)級別的病人則高臨床職稱的醫(yī)生反而會虧錢；

3、合理安排科室策略、擴(kuò)建、科研的先后順序，該順序不是固定的，需要根據(jù)醫(yī)院情況適時調(diào)整；

4、在游戲過程中需要重點(diǎn)培養(yǎng)幾個醫(yī)生，哪些醫(yī)生需要重點(diǎn)培養(yǎng)需要結(jié)合醫(yī)院等級、醫(yī)生學(xué)歷等來做出決斷；

5、各種隨機(jī)事件需要合理處理，不同的處理將會給醫(yī)院造成不同的結(jié)果；

6、讓醫(yī)生參與臨床職稱考試提升臨床職稱是一個不錯的選擇；

7、合理選擇不同的招聘類型，在不同階段需要使用不同的招聘類型；

8、三級丙等后，主任醫(yī)師價值連城，因此前期需要多為其做準(zhǔn)備

我是院長游戲攻略

1、前期按照每個等級的目標(biāo)，逐步升級科室和科研，盡量不要越級，因為所需資金成本和你的醫(yī)院等級收入水平并不相匹配。

2、中期多使用社會招聘，會有性價比很高的副教授。中前期可用名校招聘積攢各科室博士碩士人才。博士的臨床升級時間短，可以用很多年，但后期花費(fèi)大，特別是博士后盡量不用除非有高級職稱。

3、通過教學(xué)任務(wù)升級每個科室，中期保證每個科室有一個教授后再升級，提高了成功率降低了升級的成本。

4、后期的世界級科室每個科室2到3名主任醫(yī)師，逐個升到10次滿級，定級治愈率的提高會大幅度增加收入指數(shù)。

5、每年的12月20號只要達(dá)成一定的條件即可進(jìn)行醫(yī)院評級，從一級丙開始，到乙、甲不斷的提升，只要滿足相應(yīng)的條件就會在這一天進(jìn)行醫(yī)院等級提升。

更新日志

v924版本

1、修復(fù)已知BUG

2、修復(fù)部分文本描述錯誤

3、修復(fù)Unity引擎系統(tǒng)漏洞

游戲截圖